PEAR+L（パール） (株式会社sea)
【神戸三宮北野エリア】【完全週休２日・年３回長期休暇・デビュー２年半・デビュー後の個性活かすカリキュラム充実・トータルビューティ】
| 雇用形態 |
正社員
契約社員
アルバイト
パート
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|---|---|
| 新卒・中途 | 中途採用 |
| 募集職種 | アシスタント |
|---|---|
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区山本通1-7-1 KITANO原田ビル1F 神戸市中央区山本通2−4−24 RIRAN'S GATE 2−7 |
| 求人番号 | 00013626 |
| 応募締切日 | 2030/09/30 |
スタッフの仲の良さと教育カリキュラムは神戸で一番の自信アリ！！仲間と一緒に沢山のお客様に喜んでいただける技術を身につけよう！！
募集要項
- 少人数制
- サロンスタイル撮影に積極的なサロン
- 休憩スペース完備
- 個人サロン
- 定着率◎ (スタッフの半数が勤続年数3年以上)
- 短時間正社員制度あり
- 正社員登用あり
- 試用期間あり
- 独立支援制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 残業時間月20時間以内
- 講習会費の会社負担あり(全額)
- 講習会費の会社負担あり(一部)
- 社員割引あり
- 歩合・報奨金制度、インセンティブあり
- 昇給（昇格）あり
- 賞与(ボーナス)有
- 社会保険完備
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険
- 土・日・祝日休み取得可能
- 完全週休2日制
- 有給休暇を取りやすい環境
- 年間休日100日以上
- 年間休日105日以上
- 長期休暇あり
- 産休・育休取得制度、取得実績あり
- 未経験者歓迎
- 経験者優遇
- 服装・髪型自由
- 営業時間内レッスンあり（教育システムが充実◎）
- 研修制度あり
- 子育て中のママ活躍中
- 女性スタッフが多数活躍中
- ブランクありOK
- 高単価サロン
- 禁煙・分煙（喫煙スペース有）
- まつげエクステ
募集内容
| 募集職種 | アシスタント |
|---|---|
| 仕事内容 | 美容師業務全般 従業員数14名 男4人：女8人 平均年齢20代が半分以上 【入社後の服装髪型規定について】 髪色自由 【手荒れ対策】 シャンプー中のグローブ可 【入社後研修】 外部研修、内部研修有り 2ヶ月間の営業時間内レッスン多め 【スタイリストになってからの兼任】 アイラッシュ、スパニストも可能 |
| 給与 |
総支給：230,000円 ＜内訳＞ 基本給：200,000円(所定労働時間175H） 固定残業代：30,000円(21H) ＋交通費と住宅手当の合計上限20,000円まで支給 ※試用期間2ヶ月：220,000円 基本給：200,000円 固定残業代：20,000円(14H） ＜別途支給＞ 技能給 店販手当：10％ 技術指名手当：10％ |
| お給料の締め支払日 | 月末締め、翌月10日払い |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区山本通1-7-1 KITANO原田ビル1F 神戸市中央区山本通2−4−24 RIRAN'S GATE 2−7 |
| 最寄駅・アクセス | 各線 三宮駅 北へ徒歩7分 |
| リンク | |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(実働22日以内）※23日になる月は公休増える 月曜定休＋公休月4日 日曜休みあり 冬季休暇最大4日（公休+付与） 夏季休暇最大4日(初年度2日 公休+付与） 慶長休暇 有給休暇（入社半年後10日付与） 年間休日106日※年により前後あり |
| 勤務時間 | 営業時間 AM10：00～PM19：30 勤務時間 9：30～19：30 休憩60分あり 残業時間 月平均14時間 ※固定（みなし）残業代の支給あり ※固定残業超過分は別途支給 営業中のレッスンあり 社内アカデミーあり 月2回9:30～17:30 |
| 採用予定人数 | 3人 |
| 採用実績 | 2026年 神戸ベルェベル2名 2025年 神戸ベルェベル3名 2024年 神戸ベルエベル2名、関西理容美容1名 2023年 神戸ベルエベル1名、松江美容専門大学校1名、岡山理容美容1名 2021年 神戸ベルェベル美容専門学校 2名 2020年 高津理容美容専門学校 1名 2019年 関西美容専門学校 1名 神戸理容美容専門学校 1名 |
| 受動喫煙対策 | 禁煙 |
福利厚生・待遇
| 昇給・賞与 | 賞与 年2回（業績による） 昇給 年1回 勤続10年で100万円支給 |
|---|---|
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険） 交通費 月20,000円まで支給 店販手当 10％ 健康診断 社員割 社員旅行 営業中のレッスンあり 単身者近距離住宅手当 １万円（アシスタントのみ） 産休育休制度、キャリアアップ制度、独立支援、勤続１０年で100万円支給 社内アカデミーあり |
| 給与控除( 社会保険料・税金以外 ) | なし |
応募条件・応募後の流れ
応募条件
| 応募条件 | 中途採用アシスタント/スタイリスト /パート美容師 |
|---|---|
| 応募締切日 | 2030/09/30 |
| 経験・資格 | 美容免許取得者、もしくは美容免許取得予定の方 |
| 説明会情報 | 随時受付中。個別に開催致しております。 |
応募後の流れ
| 応募後の流れ | 応募→見学or施術体験→応募→面接→採用 |
|---|
店舗紹介
三宮から程近いおしゃれな北野エリアで３店舗（2024年7月新店舗OPEN）
完全週休二日制！サポート体制しっかりの教育カリキュラム！！
PEAR＋Lの長期休暇は年3回。お正月休みとは別に１月、２月の間に交代で冬休みがもらえます！夏休みは最長8日間あります。普段のお休みの中では出来ないことがでできる機会です。
美容師はいろんな経験をしていろんな人とつながって、感性を高めていくことも大切ですのでこの休みを使い様々な経験を通じて人そしての幅も広げていけます。
年に3回の長期休暇があることで、普段の仕事もより充実して取り組めますよ！
また、PEAR+Lは完全週休二日制。毎週月曜日とプラス４日の公休があります☆
もちろん社会保険完備で産休育休制度など、働きやすい環境を整えています。
年に一度のBBQはオーナーがスタッフをおもてなししてくれます！
少人数でのレッスンでうまくなる！サポート体制しっかり２年半デビューの教育カリキュラム
新卒で入社後1年でカット以外のアシスタントとしての技術全般とヘッドスパを学びます。
2年目ではカットやヘアアレンジ、カラーの応用技術を身につけ、成人式でのヘアセットデビューも可能！
3年目でカラーリストとしてデビューし、入社後約2年半でJr.スタイリストとしてデビューします。
レッスンは毎週水曜日、カラーレッスンは月に２回金曜日に開催。それ以外でも営業前後に自主レッスンも可能です。カリキュラムが明確で先輩がフォローしてくれるので安心してステップアップすることができます！
アシスタント3年目からは撮影レッスンも入ります。SNSを使っての個人ブランディングには欠かせない撮影のノウハウもしっかり学べますよ！
新年会では表彰式もあり、前年度の功績を表彰してもらえることも！
美容師として入社した後アイ&スパリストとしての道へ！【スタイリスト兼アイ&スパリスト 松井美波】
私は美容師として活躍したいという思いで、新卒でPEAR+Lに入社しました。スタイリストに向けてレッスンをし、眉カット技術でお客様に携わる機会が増え、ヘアだけではなく1人のお客様に対して様々なジャンルで喜んでいただけることが嬉しく感じ、トータルビューティーを学びたいという思いが強くなりました。アイメニューに興味があった私はオーナーに相談したところ、会社としても新しい事業を外部の人にお願いするのではなく、信頼をおいているスタッフにやってほしい！と言って下さりアイメニューの事業を立ち上げよう！と新しい取り組みを進めて下さいました。
今は眉ワックス脱毛、まつ毛エクステを習得し、まつ毛パーマのレッスンをしています。
PEAR+Lは、一人一人に合わせカリキュラムを進めていけるサロンです。美容を通して沢山のお客様、そして自身を幸せにしていきましょう！
社員旅行で行った東京！めちゃくちゃ楽しかった！！
株式会社sea 代表取締役 西原みゆき 神戸理容美容専門学校卒
スタッフのみんなが幸せでやりがいを持って働ける環境づくりに取り組んでいます。これまでの経験を活かし、沢山の若い美容師たちがPEAR+Lから育っていくことが私の願いです。
スタッフが安心して長く働けるようにこれからも少しずつ働く環境を良くしていきたいですね。
スタッフ一人一人としっかり向き合いたいので一度にたくさんの方の採用はできませんが
PEAR+Lに興味が湧いた方はぜひ、遊びに来てください♪明るくて気さくなスタッフたちがお待ちしています！
途中入社1年で売り上げが2倍！これまで達成できなかった目標もクリア！！麻生侑佑 美容師歴13年
某大手サロンでスタイリストデビューした後、沢山のお客様をしたいという思いと給与面を考え集客力のある業務委託サロンに勤めました。沢山のお客様を担当でき、給与面も満足のいくものでしたがアシスタントがおらず、1人のお客様に向き合い技術をすることが難しく、日々自分自身の美容師の在り方を考えていました。30代に入り今後の美容人生をどう生きていくのか、フリーランスという将来性に不安もでてきました。そんな時PEAR+Lの待遇を知り、ここなら自分が願う美容師の在り方を実現でき将来も安心して働き続けることができると思い入社を決めました。入社し1年と少し、指名客数が130名を超えるようになり技術にも更に自信が持てるようになりました。PEAR+Lは、すでにスタイリストとしての経験やキャリアに合わせ働き方を相談できるサロンです。200万スタイリストの育成を目指しサポートしてくれるので、今後は更にキャリアアップを目指していきたいです！
スタッフの仲の良さと毎月の面談で不安解消！ 【2年目アシスタント 田中智那美】
PEAR+Lは一人一人にあったカリキュラムで、技術だけでなく、接客や社会人としての知識も学ぶことができるサロンです。
月に一度オーナーと一対一での面談があり、1ヶ月の振り返りと、次月の目標とレッスン計画立てます。
また、サロンワークやレッスンでやりたいことや困ったことなどをお話できるので、私はこの面談があることでとても働きやすさを感じています。
PEAR+Lのスタッフは、私たち1年目の成長を全力で応援してくれ、たくさん褒めてくださり、いけないことはいけないと指導してくださるとてもあたたかい方ばかりです。
私たちと一緒に素敵な美容師を目指しましょう！
メニュー・客層
| メニュー | PEAR+L カット 5,500円～6600円 パーマカット 13200円～ カラー 7000円～ 平均客単価 10,000円 MIYUKI NISHIHARA by PEAR+L カット8800円 パーマカット 16500円〜 カラー 8800円〜 平均客単価 13000円 ※サービス品質維持のため、材料費やトレンドの変化に応じて料金を改定する場合がございます。 |
|---|---|
| 客層 | 「PEAR+L」 ２０代のお客様 女性：男性 ７：３ 「MIYUKI NISHIHARA PEAR+L」 ３０代以上のお客様 女性：男性 ９：１ 「SHEL+L」 20代のお客様 女性：男性 ９：１ |
企業情報
| 企業名 | 株式会社sea |
|---|---|
| 所在地 | 兵庫県神戸市中央区山本通1-7-1ＫＩＴＡＮＯ原田ビル1Ｆ |